开源众包    284人浏览/27人投稿    1047天前    已托管赏金

对接公共号，h5网页，获取短信验证码。后台拿到关注的微信公告号信息的用户。后台指定用户，发送微信推送消息。后台java开发，现在已经有了，属于二次开发。地点国贸附近，地铁永安里站。假日均休息。

猿急送    216人浏览/10人投稿    1047天前    已托管赏金

跨境电商网站，增加代理商功能，需要全栈工程师，php，mysql，有电商网站经验者。 时间一周，有演示网站，在功能基础上增加功能。

实现    183人浏览/45人投稿    1048天前    已托管赏金

熟悉 vuepress 各版本的前端工程师，将公司的文档系统从v1.0升级到v2.0。 该工程为运作3年，不需要重新搭建。需要在我司架构师的领导下升级vuepress版本，以及做好环境和浏览器兼容。

实现    480人浏览/29人投稿    1048天前    已托管赏金

我科技公司招兼职的运营助理 1、负责维护微信社群、qq社群的秩序和成员管理工作。 2、负责对社区网站进行日常运营（文章更新等）和会员管理的工作。 3、负责统计公司相关收支明细。 4、学历不限，细心者优先。 不需要坐班，可以远程办公。需要有自己的电脑，每日只需要抽出四个小时的工作时间。

猿急送    79人浏览/49人投稿    1048天前    已托管赏金

电商类APP 熟悉nodejs 、MongoDB，java。vue框架。做过电商类后台项目、有丰富经验 有Linux服务器部署经验，后期长期合作

开源众包    431人浏览/46人投稿    1048天前    已托管赏金

背景说明：我们是一个AI团队，目前业务增长非常快，目前已经人力不够，现在希望以人力外包的形式给我们提供支撑，例如安排2~3 AI人员驻场，费用可以商量，地域武汉需求说明：目前大概有6种形式的版面，详情看样例参考。主要是使用OCR提取图片中的公司名称，姓名，身份证号码(姓名和身份证号码需要对应)。输入是包含一种或多种版面的图片或pdf文件，最终输出信息结构化后的Json格式，其中若是pdf文件，需要输出页码与对应提取的内容。输入要求：支持扫描件或印刷体类型的jpg,png等图片base64格式，或pdf格式文件输出要求：信息结构化后的json返回验收标准：在常规字迹清晰的数据下：针对公司名称识别准确率大于95%，姓名和身份证号准确率大于99%。在字迹不清晰情况下：针对公司名称识别准确率大于90%，姓名和身份证号准确率大于95%。交付清单：接口文档，代码，模型权重文件，运行环境和版本号，dockerfile文件。注意点：1、需要考虑到图片或pdf倾斜的情况2、考虑到公司名称，姓名有生僻字，相似字的情况3、姓名和身份证号码要一一对应，不能错乱4、有一定抗干扰能力，如被印章等遮挡（不做强制要求）

开源众包    319人浏览/38人投稿    1048天前    已托管赏金

在懂车帝app发帖子，在公屏上经常不显示，需要高手，解决问题

开源众包    288人浏览/1人投稿    1048天前    已托管赏金

功能需求1）可按企业或者团队规模需求定制系统负载能力；2）可进行任务的创建与管理，并将任务分配到适合的任务分组；3）针对每个任务，可以分解子任务、上传附件、设定起止日期；4）在任何终端都可以使用熊猫办公软件系统；5）针对多种文件的云端存储，并可以关联到某个任务或某个项目；6）管理人员可以制定人员安排会议，并且会议通知会准时到达与会人员的通知提醒中；

码市    150人浏览/16人投稿    1048天前    已托管赏金

1.与医院 HIS 等相结合，接口费由院方承担。2.建立核算科室、核算岗位，设置岗位系数、设置岗位职责，进行人员的调科调岗管理、考勤记录等基础数据管理功能。3.针对医、护、技、药、管不同岗位，可以设置不同的核算方法、核算参数，门诊医生、护理和医技按 RBRVS 核算、住院医生按 DRG/DIP 核算。4.系统支持为科室内部二次分配提供分配公式和表单，规范科室内部二次分配。5.基于工作流程的绩效核算过程管理。6.权限分级管理，确保数据安全性。7.支持关键考核指标的设置，比如药占比、材料占比等。

开源众包    141人浏览/21人投稿    1048天前    已托管赏金

1.与医院 HIS 等相结合，接口费由院方承担。2.建立核算科室、核算岗位，设置岗位系数、设置岗位职责，进行人员的调科调岗管理、考勤记录等基础数据管理功能。3.针对医、护、技、药、管不同岗位，可以设置不同的核算方法、核算参数，门诊医生、护理和医技按 RBRVS 核算、住院医生按 DRG/DIP 核算。4.系统支持为科室内部二次分配提供分配公式和表单，规范科室内部二次分配。5.基于工作流程的绩效核算过程管理。6.权限分级管理，确保数据安全性。7.支持关键考核指标的设置，比如药占比、材料占比等。